Compliance e Gestão de Riscos

  • Carga Horária do Curso: 12h/aula
  • Local: Centro Universitário FECAP Liberdade (Av. da Liberdade, 532 – Liberdade, São Paulo).
  • Datas e horários: 03, 04 e 05 de julho das 19h00 às 22h40
  • Professor: Ricardo Lemos
  • Valor Alunos e Ex-alunos FECAP: R$ 204,00
  • Valor Público Externo: R$ 408,00

INSCREVA-SE ALUNO FECAP INSCREVA-SE PÚBLICO EXTERNO
 
 
 

PÚBLICO-ALVO:

Profissionais interessados em adquirir capacitação diferenciada e de alto nível em Compliance e Gerenciamento de Riscos. Inclui-se Diretores, Gerentes e Supervisores, profissionais na execução e controle de atividades relacionadas com Gestão de Riscos e Compliance, bem como profissionais atuantes nas áreas de Administração Geral, Auditoria, Finanças, Setor Público, Terceiro Setor etc.

OBJETIVO (S):

– Capacitar profissionais com sólida trajetória executiva para entender como um todo o Sistema de Governança Corporativa, compreendendo o funcionamento e aplicação dos princípios, ferramentas e instrumentos; tornar os alunos matriculados agentes da boa governança corporativa nas empresas em que atuarem;

– Apresentar os conceitos de gestão de riscos com controles internos para o fortalecimento da governança corporativa;

– Discutir os fundamentos da ética e integridade como pilares da governança;

– Abordar, de forma prática, os principais temas que envolvem um programa de Compliance.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:

– Governança Corporativa: Conceitos e Definições e Princípios Básicos;

– Ética e Código de Conduta e Gerenciamento de Conflitos;

– Compliance, Legislação e Princípios;

– Gestão de Riscos;

– Princípios da Lei Sarbanes Oxley (SOX);

– Controles Internos e COSO ERM (Gestão de Riscos);

– Responsabilidade dos Administradores;

– Casos de Governança.

METODOLOGIA:

– Exposição dialogada de temas;

– Estudo dirigido;

– Atividades práticas em equipe e estudos de caso.

AVALIAÇÃO PARA CERTIFICAÇÃO:

Não haverá avaliação de conteúdo. É necessário estar presente, no mínimo, em 75% das aulas.

CURRÍCULO RESUMIDO DO PROFESSOR:

Mestre em Administração de Empresas (FGV), MBA em Controladoria (Fipecafi-USP) e graduado em Administração de Empresas (FGV), Ciências Contábeis (UNIP) e em Estudos Teológicos (SBPV).  Mais de 30 anos de experiência profissional e carreira desenvolvida a partir da Arthur Andersen, com atuação nas áreas de Auditoria, Business Consulting e Business Risk Consulting, além de Diretor de novos negócios da New Zealand Trade Development Board no Brasil. Nos últimos anos, exerceu liderança da prática de Governança Risco e Compliance na Protiviti, CTI e Parker Randall. É membro da Comissão de Riscos do IBGC (Instituto Brasileiro de Governança Corporativa).

BIBLIOGRAFIA:

BENEVIDES, Marilza M. e CANDELORO, Ana Paula P. Governança Corporativa em Foco. Saint Paul, 2014.

BENEVIDES, M. M; CANDELORO, A. P. P. Os 9 Passos Essenciais para Fortalecer o Compliance e a Governança Corporativa nas Empresas. HBR, 2013.

BERNSTEIN, Peter L. Desafio aos Deuses: a fascinante história do risco. ELSEVIER/ALTA BOOKS, 1997.

BETTARELLO, F.C. Governança Corporativa: fundamentos jurídicos e regulação. Quartier Latin, 2008.

BORGERTH, V. M. C. SOX: entendendo a lei Sarbanes-Oxley. Thomson Learning, 2007.

DA SILVA, Edson Cordeiro.  Governança Corporativa nas Empresas. 4ª ed., Atlas, 2016.

IBGC, Código das Melhores Práticas de Governança Corporativa – 5ª ed., IBGC, 2015.

IBGC. Gerenciamento de Riscos Corporativos: evolução em governança e estratégia, IBGC,  2017.

ROSSETTI, José Paschoal e ANDRADE, Adriana. Governança Corporativa: fundamentos, desenvolvimento e tendências. 7ª ed., Editora Atlas, 2014.

SILVEIRA, Alexandre Di Miceli da. Governança Corporativa no Brasil e no Mundo. 2ª ed., Elsevier, 2015.

TALEB, Nassim Nicholas. A Lógica do Cisne Negro: o impacto do altamente improvável. Editora Best Seller, 2008.